Dans nos sociétés salariales, l’emploi reste un vecteur central de l’insertion socioéconomique des personnes. Face au chômage de masse se pose non seulement la question de la capacité de l’économie à créer des emplois en nombre suffisant, mais aussi celle des conditions d’accès et de maintien sur le marché du travail pour chaque actif (formation, mobilité, …). De même, de multiples obstacles freinent la rencontre entre l’offre et la demande de travail (pénurie de candidats, inadéquation entre compétences offertes et demandées, exigences inadéquates des employeurs, etc.). Comment construire une politique métropolitaine en faveur de l’emploi et de l’insertion ?